专精覃思 学无止境|万瑞集团精瑞计划实战特训营首期课程圆满结束

中高层管理者是企业发展的中流砥柱，在企业发展中，肩负着重要使命。为提高公司中高层管理人员的管理水平和领导能力，打造更强的管理团队，助力公司高质量发展。4月10日-4月11日，万瑞集团在曙光铂尊大酒店开设了“精瑞计划”首期中高层管理人员能力提升培训班，集团各职能中心负责人、项目总经理及部分业务骨干共计50余人参加了本期培训，开班仪式由盛道企业咨询管理行政部经理张庆主持。

在开班仪式上，万瑞集团荣光睿副总裁作开班讲话，并对精瑞计划实战特训营的学员提出三点要求：

一是要端正态度、调整心态，认识到培训的重要性

二是要积极参与、思形合一，重视学习效果的转化

三是要以点带面、树立榜样，带领团队整体提升

在盛道企业咨询管理总经理周斌先生的感谢致辞后，荣光睿副总裁将代表精瑞学员精神的班旗授予人力行政中心总经理任正萍女士。精瑞计划实战特训营首期课程在简单的破冰活动后正式开课。针对以往招聘中出现新录用员工实际工作表现与面试不符、如何在面试环节挖掘出应聘者真实的一面等问题，此次培训特别邀请盛道咨询专家王秋菊老师为大家授课。

培训首先从招聘面试工作中存在的常见问题和困惑入手，分析招聘面试的困境所在，而后提出面对困境应采用的解决方法。同时通过案例分析和实战模拟的形式，让学员们直观的感受到不同的面试类型所适用的提问技巧，通过两天的学习，学员们了解了面试官容易陷入的误区；并通过现场模拟和分组PK，进一步掌握了结构化面试、BBSI、情景模拟等方法的应用，课堂内容干货满满，实操性很强，引起了强烈反响。

集团公司组织开展中高层管理人员培训，旨在进一步加强集团公司管理团队建设，提升中层以上管理人员素质能力。通过理论学习、专家授课、讨论交流等方式，使中高层管理人员更清醒地认识行业发展趋势和集团公司发展战略，掌握梳理企业的经营思路，掌握建设团队、管理队伍的方式方法，更好地完成年度经营指标，更有效地规避各类经营风险。员工的成功助推企业的发展，员工的成功基于不断的培训与学习。本期中高层管理人员培训班暂告一段落，但参与培训的学员热情不减，后期培训将继续进行，敬请期待。